
Vida Obligatorio
Seguro de vida exigido por ley (Decreto 1567/74) o Convenios Colectivos de Trabajo.
- Cobertura de vida para empleados en relación de dependencia
- Cobertura adicional por invalidez total y permanente
- Capital asegurado básico por fallecimiento del empleado, independientemente de la causa.
Empleadores obligados por normativa vigente o convenio mercantil.

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